Dans le cadre de la mise en œuvre du nouveau Code du travail voté le 29 décembre 2020 au Togo, l’exécutif a adopté le 7 mars 2022, deux décrets encadrant le télétravail et le travail intérimaire. En conseil des ministres, le gouvernement dit avoir tenu compte des évolutions technologiques, des conjonctures internationales et en application du nouveau Code du travail, le présent décret détermine les principes, les conditions et modalités régissant le télétravail ou travail à distance. Composé de 378 articles, le nouveau code de travail a remplacé la législation de 2006 devenue obsolète face aux multiples mutations connues par l’écosystème du travail au Togo ces 16 dernières années.
