Un pacte de stabilité sociale a été signé le 1er mai 2025 entre le gouvernement du Sénégal, les employeurs et les syndicats. S’étalant sur 3 ans, ce programme a pour objectif de créer une ambiance sociale tranquille favorable à une économie compétitive, à encourager le travail productif et décent et à l’équité sociale.
Afin d’établir un climat social favorable à une économie compétitive et à la promotion d’un travail productif et décent, le gouvernement sénégalais et les organisations syndicales et patronales ont signé le 1er mai 2025, un Pacte de stabilité social pour une durée de trois ans. Dans ce document, les différentes parties ont exprimé leurs attentes et ont pris des engagements fermes.
“Pour sa mise en œuvre dans un bon climat de confiance, tripartite concernant les préoccupations du secteur privé et les décisions attendue à travers le pacte social, elles ont très principalement un au paiement de la dette intérieure, deux à l’amélioration du climat des affaires par la relance des concertations, techniques et départementale ministériel, trois à l’élargissement de l’assiette fiscale, quatre à la mise en place d’une politique nationale de productivité du travail”
Baïdy Agne, Président du conseil national du patronat – Sénégal
S’exprimant lors de la cérémonie de signature du pacte national, le Premier ministre, Ousmane Sonko, a réitéré la démarche du gouvernement axée sur le dialogue, la solidarité et la transparence envers les organisations de travailleurs et des employeurs afin de favoriser la création de richesses et leur partage équitable entre tous les segments de la population. L’accord entend donner un cadre aux rapports entre les partenaires sociaux pour la relance économique du Sénégal et inclut une « trêve sociale de trois ans » pendant laquelle les syndicats s’engagent à ne pas faire grève.
“Ce pacte repose sur l’ambition de bâtir une économie solide, ce qui passe par une production suffisante. En effet, ce modèle alternatif que nous avons de fondue, le problème du pays ne réside ni dans le patronat, ni dans les syndicats, mais dans les pouvoirs publics. Lorsqu’un responsable politique fait campagne pour être élu, une fois élu, il doit faire preuve de transparence et rester au service exclusif du peuple qui a mandaté. J’ai demandé à mes ministres de rester ouverts car la plupart des malentendus proviennent d’un manque de communication.”
Ousmane Sonko, Premier ministre – Sénégal
Les syndicats reprochent notamment au gouvernement de nombreux licenciements dans la fonction publique. Ils espèrent que le pacte « permettra de maintenir des relations apaisées indispensables pour créer les conditions d’une croissance », a affirmé Mody Guiro, secrétaire général de la Confédération nationale des travailleurs du Sénégal, pendant la cérémonie de signature.
